À l'aube de 2025, la communication transparente sur les actions climat n'est plus une option, mais un impératif stratégique pour toute entreprise visionnaire, engagée dans la réduction de son empreinte carbone. Bien au-delà d'une simple exigence de conformité réglementaire ou d'un levier marketing éphémère, elle s’impose comme un acte de responsabilité fondamentale, scruté par l'ensemble des parties prenantes : clients, investisseurs, talents et partenaires. Dans une économie mondiale de plus en plus consciente des enjeux écologiques, rendre compte de ses démarches environnementales, de ses succès comme de ses défis, devient non seulement un gage de crédibilité et de résilience, mais aussi un puissant moteur d’engagement collectif et de différenciation concurrentielle. C’est précisément dans cette optique que *Greenway Care*, avec son écosystème de solutions de paiement professionnelles intégrées (cartes mobilité, badges de recharge électrique, application de gestion de notes de frais, logiciel comptable pré-configuré...), joue un rôle clé. Nous facilitons non seulement la gestion opérationnelle quotidienne, mais nous transformons chaque transaction en une donnée exploitable pour un reporting RSE et environnemental précis, automatisé et percutant.
L'époque où le reporting environnemental était l'apanage de quelques multinationales pionnières est révolue. Aujourd'hui, une triple pression – réglementaire, sociale et financière – converge pour faire de la transparence carbone une condition sine qua non de la performance durable. Ignorer cette tendance, c'est prendre le risque de se voir marginalisé sur le marché.
Parallèlement à ce cadre légal, une pression sociale et consumériste croissante s'exerce sur les entreprises. Les chiffres sont sans appel : une étude Nielsen de 2024 révèle que 86 % des consommateurs affirment préférer une marque engagée pour la protection de l'environnement, et sont même prêts à payer plus pour ses produits ou services. Le "greenwashing", ou l'écoblanchiment, est de plus en plus rapidement décelé et sanctionné par les consommateurs sur les réseaux sociaux.
Cette attente se reflète également sur le marché du travail. La "marque employeur" est désormais indissociable de l'engagement RSE. Selon un sondage de l'IFOP, 59 % des salariés, et plus de 70% des milléniaux, déclarent vouloir travailler pour une entreprise activement engagée sur les enjeux climatiques. Une communication transparente sur la stratégie carbone devient un argument de recrutement et de rétention des talents de premier plan.
Face à ces attentes multiples, communiquer sur ses actions n’est pas un simple exercice de transparence, mais un levier de performance durable. Une entreprise qui partage ouvertement son bilan carbone, ses trajectoires de réduction validées (par exemple, via l'initiative Science Based Targets, SBTi), et les outils qu'elle mobilise pour y parvenir, renforce sa légitimité et sa résilience. C’est aussi une condition de plus en plus stricte pour attirer les capitaux. Les investisseurs institutionnels intègrent massivement les critères ESG dans leurs décisions. L'accès à des financements verts (obligations durables, prêts bonifiés, subventions à la transition) est souvent directement conditionné à la publication d'indicateurs environnementaux fiables, vérifiables et communiqués de manière transparente. Une stratégie climat claire et chiffrée n'est plus un coût, mais un investissement qui sécurise l'avenir financier de l'entreprise.
L'intention est là, la nécessité est comprise. Mais comment passer de la volonté de transparence à une communication carbone fluide et crédible ? La principale difficulté réside dans la collecte et l'analyse de données fiables, en particulier pour les émissions indirectes du Scope 3. Intégrer la comptabilité carbone dans la gestion quotidienne peut sembler une montagne insurmontable. C’est précisément là qu'intervient l'écosystème d'outils Greenway.
Notre philosophie est simple : chaque dépense professionnelle est une source de donnée. Notre plateforme centralisée transforme cette philosophie en réalité. Les entreprises disposent à la fois des moyens de paiement adaptés à la mobilité durable (cartes carburant multi-énergies, badges de recharge pour véhicules électriques, titres restaurant dématérialisés, etc.), mais surtout de tableaux de bord RSE complets permettant de suivre en temps réel les émissions générées par chaque poste de dépense.
Prenons un exemple concret : notre module de gestion des notes de frais. Lorsqu'un collaborateur soumet une dépense de déplacement, l'outil ne se contente pas de gérer le remboursement. Il calcule automatiquement l'impact carbone du trajet en se basant sur le mode de transport choisi (train, voiture thermique, véhicule électrique, avion, vélo électrique...) et les distances parcourues, en utilisant les facteurs d'émission de la base carbone de l'ADEME. La donnée devient instantanément disponible, sans saisie manuelle fastidieuse.
L’un des freins les plus fréquents à la communication transparente est la peur du jugement. La crainte de ne pas pouvoir présenter des résultats "parfaits", de révéler des faiblesses ou des objectifs non atteints. Pourtant, dans le domaine de la transition écologique, c’est le cheminement, l'honnêteté et la dynamique de progrès qui comptent souvent autant, sinon plus, que la performance finale à un instant T.
Le public est mature. Il sait que la décarbonation est un processus complexe, long et semé d'embûches. Les acteurs les plus crédibles ne sont pas ceux qui prétendent être "verts" du jour au lendemain, mais ceux qui partagent avec authenticité leur parcours. Cela implique de communiquer sur :
La communication transparente sur l'empreinte carbone est aujourd’hui l’un des leviers de transformation durable les plus puissants pour les entreprises. Ce qui pouvait être perçu comme une contrainte administrative devient une formidable opportunité de repenser son modèle, d'innover et de renforcer ses liens avec son écosystème. En relayant avec clarté et honnêteté les actions de réduction, les entreprises ne font pas que répondre à une norme ; elles construisent des récits partagés, valorisent l’engagement de leurs collaborateurs, rassurent investisseurs et partenaires, et engagent durablement leurs clients.
Greenway se positionne en partenaire de cette transformation. En offrant une gamme complète d’outils de gestion et de reporting RSE intégrés au cœur des opérations quotidiennes – du badge de recharge électrique au logiciel de pilotage carbone – nous rendons la transparence possible, simple et efficace. Dans un monde qui exige des actes alignés avec la parole, nos innovations transforment spontanément chaque dépense professionnelle en une opportunité de mesure, de progrès et de communication écologique authentique. Êtes-vous prêt à faire de votre reporting carbone votre plus grand atout concurrentiel ?
Notre plateforme centralise toutes les dépenses liées à la mobilité (carburant, péages, recharge électrique, parking, billets de train, etc.) via nos solutions de paiement. Grâce à des modules de calcul intégrés qui s'appuient sur des bases de données officielles (ex: ADEME), chaque dépense est automatiquement traduite en équivalent CO₂. Ces données sont ensuite agrégées et visualisées sur un tableau de bord synthétique, vous permettant de suivre vos émissions en temps réel, de filtrer par employé, par département ou par type de déplacement, et d'exporter des rapports prêts à l'emploi pour votre bilan carbone.
Non, au contraire, c'est une opportunité. L'important est d'adopter une posture honnête et de se concentrer sur la trajectoire. Communiquer que vous avez mesuré votre empreinte (ce qui est déjà un grand pas), que vous avez identifié vos principaux postes d'émission et que vous mettez en place un plan d'action (même si les premiers résultats sont modestes) est bien plus crédible qu'un silence ou des affirmations vagues. Partager vos réussites et vos blocages renforce la confiance et montre que vous prenez le sujet au sérieux.
La CSRD exige une publication d'informations détaillées sur la durabilité selon le principe de la "double matérialité" (impact de l'entreprise sur l'environnement et impact de l'environnement sur l'entreprise). Concernant le climat, cela inclut obligatoirement la publication des émissions de gaz à effet de serre pour les scopes 1 (directes), 2 (indirectes liées à l'énergie) et 3 (toutes les autres émissions indirectes, comme les déplacements professionnels ou la chaîne d'approvisionnement). Les entreprises devront aussi décrire leur plan de transition pour s'aligner sur les objectifs de l'Accord de Paris.
Oui, absolument. Nous savons que les PME n'ont pas les mêmes ressources que les grands groupes. C'est pourquoi nous proposons des offres modulables et spécifiques pour les entreprises de moins de 250 ou même de moins de 50 salariés. Vous pouvez commencer avec des solutions ciblées comme des cartes mobilité à l'unité, un serveur de justificatifs dématérialisés, et accéder à un reporting allégé sur un tableau de bord simplifié. Notre but est de rendre le pilotage carbone accessible à toutes les tailles d'entreprise.
Absolument. Greenway est conçu comme un système ouvert. Notre plateforme permet de structurer toute la dimension mobilité, frais professionnels et déjeuner de vos bilans RSE. Vous pouvez facilement exporter les données et les rapports (formats CSV, PDF, etc.) pour les intégrer dans votre rapport de durabilité ou les importer dans des plateformes de notation extra-financière spécialisées comme EcoVadis, ImpactScore ou Zei. Greenway devient ainsi la source de données fiable pour l'un des piliers de votre stratégie RSE.