
Stratégie RSE et décarbonation : Guide d’action 2025 avec Greenway
Décarbonation en Entreprise : Le Guide Complet 2025 pour une Stratégie RSE Performante avec Greenway
À l'horizon 2025, la décarbonation n'est plus une option mais une obligation stratégique pour les entreprises françaises, au cœur de toute stratégie RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) ambitieuse. Face à l'urgence climatique, aux nouvelles réglementations comme la directive CSRD et aux attentes croissantes des parties prenantes, la réduction de l'empreinte carbone devient un levier de performance économique et de compétitivité. De la comptabilité carbone à la transition énergétique, en passant par la gestion des mobilités durables et l'optimisation des frais professionnels, chaque décision compte. Pour piloter cette transformation complexe, des solutions numériques innovantes comme celles proposées par Greenway sont essentielles. Elles permettent de combiner efficacité opérationnelle, gestion financière simplifiée et responsabilité écologique tangible. La réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) en entreprise ne se limite plus aux grands chantiers industriels ; elle s'ancre désormais dans le quotidien grâce à des outils agiles : cartes corporate avec suivi de l'empreinte carbone en temps réel, paiement de carburant optimisé, badge de télépéage connecté, gestion des bornes de recharge électrique, et bien plus encore.
- Le contexte réglementaire et stratégique : Pourquoi la décarbonation, la CSRD et le Bilan Carbone sont devenus des impératifs pour toutes les entreprises, des PME aux grands groupes.
- Le défi du Scope 3 : Comment maîtriser les émissions indirectes, notamment celles liées à la mobilité professionnelle et aux achats, qui représentent souvent plus de 70% de l'empreinte carbone totale.
- La solution Greenway : Comment un écosystème unifié de cartes professionnelles, de gestion des notes de frais et d'avantages salariés permet de mesurer, piloter et réduire concrètement les émissions de CO₂.
- Optimisation financière et performance RSE : Découvrez comment réduire jusqu'à 23% vos coûts de mobilité tout en engageant vos collaborateurs dans votre plan climat.
- Des cas d'usages concrets : De la carte carburant intelligente au titre-restaurant éthique, explorez comment chaque dépense peut devenir un levier d'impact positif pour votre entreprise.

Partie 1 : La décarbonation, un impératif stratégique et réglementaire pour les entreprises en 2025
Longtemps perçue comme un sujet réservé aux grands groupes industriels, la décarbonation est aujourd'hui une réalité incontournable pour l'ensemble du tissu économique. En réponse aux pressions climatiques mondiales, aux accords de Paris et aux directives européennes du "Green Deal", la France a renforcé son arsenal réglementaire. La directive CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), qui entre progressivement en vigueur, oblige des milliers d'entreprises à publier des informations détaillées sur leurs impacts environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG). Cela inclut une mesure précise de leur empreinte carbone, répartie selon les fameux Scopes 1, 2 et 3. Au-delà de la conformité, la décarbonation est devenue un facteur de résilience. Entre la volatilité et la hausse des prix de l’énergie, et la montée des attentes des consommateurs et des talents en quête d'employeurs responsables, une stratégie bas-carbone est une composante essentielle de toute stratégie de performance durable et de gestion des risques.
Comprendre les Scopes 1, 2 et 3 : la clé d'une comptabilité carbone efficace
Pour piloter sa décarbonation, une entreprise doit d'abord mesurer. Le GHG Protocol (Greenhouse Gas Protocol), standard international, catégorise les émissions en trois périmètres ou "scopes" :
- Scope 1 : Il s'agit des émissions directes provenant de sources détenues ou contrôlées par l'entreprise. Par exemple, les émissions des chaudières, des véhicules de la flotte de l'entreprise.
- Scope 2 : Ce sont les émissions indirectes liées à la consommation d'énergie (électricité, chaleur, vapeur) achetée par l'entreprise.
- Scope 3 : C'est le périmètre le plus large et souvent le plus complexe. Il englobe toutes les autres émissions indirectes qui se produisent dans la chaîne de valeur de l'entreprise : déplacements professionnels, trajets domicile-travail des salariés, achats de biens et services, gestion des déchets, utilisation des produits vendus, etc.
Le véritable enjeu pour la plupart des entreprises, notamment dans le secteur tertiaire, réside dans la maîtrise du Scope 3. C'est un défi de taille car les données sont diffuses et difficiles à collecter. C'est précisément là que des outils intégrés deviennent indispensables.

Selon une étude de l’Ademe, seuls 23 % des dirigeants de PME avaient entrepris une comptabilité carbone structurée en 2023. En 2025, ce chiffre est projeté à plus de 60 %, une croissance exponentielle tirée par la réglementation et la nécessité d'outils plus simples. Des solutions comme Greenway démocratisent cette démarche en combinant un logiciel de suivi RSE, un tableau de bord de performance environnementale, une carte de paiement indexée au CO₂ et une intégration native aux principaux ERP du marché. Grâce à l’API Greenway, les entreprises accèdent en temps réel aux indicateurs clés (KPIs), optimisent leurs dépenses tout en collectant automatiquement les données nécessaires au calcul de leur Scope 3, transformant une contrainte réglementaire en une opportunité de pilotage fin.
Partie 2 : La mobilité professionnelle, un gisement d'émissions à transformer en levier de performance durable
Les déplacements professionnels, qu'il s'agisse des trajets de la flotte de véhicules, des voyages d'affaires ou des trajets domicile-travail, restent l'une des principales sources d’émissions indirectes (Scope 3) pour la majorité des entreprises, en particulier dans le secteur tertiaire. Véhicules thermiques vieillissants, gestion opaque des notes de frais kilométriques, usage non maîtrisé du carburant ou des péages : en moyenne, un salarié nomade peut émettre plus de 1,2 tonne de CO₂ par an uniquement via ses trajets professionnels. Le problème ? Jusqu'à récemment, de nombreuses entreprises n'avaient aucun outil fiable pour mesurer, analyser et piloter cette composante critique de leur empreinte carbone. C’est ici que la proposition de valeur de Greenway prend tout son sens.

L'écosystème Greenway pour une mobilité 360°
Plutôt qu'une approche en silos, Greenway propose un écosystème complet et unifié. Grâce à une gamme de cartes corporate (carte mobilité, carte carburant multi-énergies, carte de recharge électrique), un badge télépéage connecté, une application mobile intuitive pour les salariés et un back-office analytique puissant pour les managers, les directions (RH, DAF, RSE, Achat) bénéficient enfin d’une interface unique. Cette plateforme centralisée permet de gérer les politiques de mobilité, de rembourser les frais, de limiter les abus et, surtout, de visualiser l'impact carbone de chaque déplacement. Chaque type de dépense est automatiquement catégorisé, tracé et enrichi d'un score environnemental (en gCO₂e/km ou kgCO₂e) calculé en fonction du lieu, du mode de transport, de la motorisation du véhicule et du kilométrage, en s'appuyant sur des bases de données de référence comme la Base Carbone® de l'ADEME.
Du verdissement de la flotte au Forfait Mobilités Durables (FMD)

La plateforme Greenway accompagne activement le verdissement de la flotte automobile, un enjeu clé de la Loi d'Orientation des Mobilités (LOM). La carte multi-énergies facilite la transition en permettant de payer aussi bien le carburant thermique que la recharge électrique sur un large réseau de bornes. Le tableau de bord permet de comparer le TCO (Total Cost of Ownership) entre véhicules thermiques et électriques, et de suivre l'adoption des nouvelles motorisations. De plus, Greenway simplifie la gestion du Forfait Mobilités Durables (FMD). Les entreprises peuvent allouer un budget spécifique sur la carte mobilité Greenway, utilisable par les salariés pour leurs trajets domicile-travail en vélo, covoiturage, trottinette électrique ou transports en commun, le tout avec des justificatifs automatisés et une conformité URSSAF garantie.
Partie 3 : Notes de frais et RSE : vers une gestion des dépenses éco-responsable et intégrée

La gestion classique des notes de frais est un processus chronophage, source d'erreurs et totalement aveugle aux enjeux environnementaux. Chaque repas d'affaires, chaque nuit d'hôtel, chaque achat de fourniture est une dépense qui porte une empreinte carbone, mais qui reste invisible dans les systèmes traditionnels. Cette approche induit souvent des dépenses non alignées avec les engagements climatiques de l’entreprise. Avec sa solution de gestion de notes de frais nouvelle génération, baptisée « GreenExpense », Greenway propose une interface claire pour soumettre, tracer et valider les dépenses, avec des filtres RSE paramétrables et intégrés. L’entreprise peut ainsi configurer sa politique de dépenses durables : interdiction automatique des carburants premium, préférence pour le train sur l’avion pour les trajets de moins de 3 heures, notification si l’empreinte carbone d’un déplacement dépasse un seuil prédéfini, ou encore mise en avant des fournisseurs et hôtels éco-labellisés.
Automatisation, intégration et responsabilisation des collaborateurs
L'un des atouts majeurs de la solution est son intégration comptable fluide. Que vous utilisiez Sage, Cegid, SAP, Quickbooks ou un autre ERP, Greenway s'y connecte via des API ou des exports standardisés, éliminant la double saisie et garantissant l'intégrité des données. L'automatisation des justificatifs grâce à la technologie OCR (scan intelligent des reçus) permet de réduire le temps consacré à la saisie et au contrôle des frais de plus de 45 %. Mais l'impact le plus profond est humain. Les collaborateurs gagnent en autonomie et en responsabilisation. Depuis leur application mobile, ils voient leur propre bilan carbone évoluer, reçoivent des suggestions pour des choix plus vertueux (restaurants bio locaux, alternatives de transport bas-carbone) et peuvent même être récompensés pour leurs efforts via un système de gamification. Ils ne subissent plus la politique RSE, ils en deviennent des acteurs engagés au quotidien.
Partie 4 : Cartes cadeaux et titres-restaurant éthiques : aligner avantages sociaux et stratégie bas-carbone
L'engagement d'une entreprise pour la décarbonation ne s'arrête pas à sa flotte ou à ses notes de frais. Il se reflète aussi dans les avantages qu'elle propose à ses salariés. Greenway étend sa logique d'impact à ces outils du quotidien en proposant des cartes cadeaux éthiques et des titres-restaurant à impact positif. L’idée est simple mais puissante : réorienter le pouvoir d’achat des collaborateurs vers un réseau de commerces, de marques et de produits rigoureusement sélectionnés pour leur démarche durable. Près de 3 500 restaurants engagés (circuits courts, bio, anti-gaspillage), artisans locaux, épiceries vrac et producteurs sont accessibles avec la carte titre-restaurant Greenway TR, permettant d'éviter le soutien indirect à des enseignes à fort impact logistique et environnemental.

Une marque employeur renforcée par des avantages qui ont du sens
Côté carte cadeau éco-responsable, la personnalisation est totale, permettant à chaque entreprise de traduire ses contributions RSE en récompenses concrètes. Par exemple, une prime de fin d'année peut être versée sur la carte Greenway et utilisable uniquement pour l'achat d'un vélo à assistance électrique chez des partenaires, pour des produits reconditionnés chez BackMarket, ou encore pour des expériences "slow tourism" en France. Une entreprise peut aussi récompenser la sobriété numérique de ses collaborateurs avec un crédit pour des services éthiques. Le tout est piloté depuis la même interface simple et centralisée, et regroupé sur la même carte physique ou digitale que les autres services Greenway. C'est un signal fort envoyé aux équipes : l'entreprise aligne ses actes et ses valeurs, renforçant ainsi sa marque employeur et son attractivité auprès des talents sensibles aux enjeux écologiques.
Conclusion : Agir concrètement avec Greenway pour une entreprise bas-carbone et performante
L'ère des grands discours sur la RSE est révolue. La décarbonation s'invite désormais dans chaque processus, chaque poste de dépense, chaque décision opérationnelle. Du badge télépéage intelligent qui optimise les itinéraires à la carte carburant avec suivi de l'empreinte CO₂, de l'application de notes de frais dimensionnée pour la RSE au ticket restaurant engagé, chaque outil de l'écosystème Greenway vise à faire du développement durable une réalité économique tangible et non une contrainte. Pour les entreprises prêtes à passer à l'action, 2025 est l’année charnière où la transition écologique et l'optimisation financière ne s’opposent plus, mais s’alignent pour créer un cercle vertueux de performance.
Face aux exigences climatiques, aux attentes des talents et à des régulations de plus en plus strictes, il est vital d’équiper son organisation d’outils simples, intégrés et impactants. Greenway, par son approche modulaire qui s'adapte aussi bien aux TPE qu'aux grands comptes, son accompagnement expert et sa volonté d'influencer positivement l'écosystème B2B, se positionne comme le partenaire incontournable des entreprises responsables qui construisent l'économie de demain. Il ne s'agit plus seulement de réduire les coûts, mais d'investir dans un modèle d'affaires résilient, attractif et durable.
Toutes vos questions sur la décarbonation d'entreprise avec Greenway :
Comment Greenway mesure-t-il l'empreinte carbone des dépenses ?
Notre plateforme intègre un moteur de calcul des émissions de CO₂ qui s'appuie sur des méthodologies reconnues (GHG Protocol) et des bases de données de facteurs d'émission de référence (ex: Base Carbone® de l'ADEME). Pour chaque transaction (carburant, péage, billet de train, repas...), le système analyse la nature de la dépense, la distance, le type de véhicule ou de service pour attribuer une estimation précise de l'empreinte carbone, visible en temps réel sur le tableau de bord.
Peut-on combiner plusieurs solutions Greenway au sein d'une même entreprise ?
Absolument, c'est même le cœur de notre proposition de valeur. Nos offres sont entièrement modulables. Vous pouvez commencer avec les cartes carburant et le badge télépéage, puis ajouter notre logiciel de notes de frais "GreenExpense" et enfin la carte titre-restaurant durable. Tout est centralisé sur une seule et même plateforme de gestion et, pour le salarié, souvent sur une seule carte physique ou dématérialisée.
Notre entreprise utilise un logiciel comptable spécifique. La solution Greenway est-elle compatible ?
Oui. La compatibilité est l'une de nos priorités. Greenway s’intègre nativement avec les principaux logiciels comptables et ERP du marché comme Sage, Cegid, SAP, Oracle NetSuite, Quickbooks, et bien d'autres. Cette intégration se fait via des connecteurs API ou des exports de fichiers standardisés (CSV, etc.), ce qui automatise les écritures comptables et élimine la ressaisie manuelle.
Cette solution est-elle financièrement accessible pour une PME ?
Oui. Greenway a développé des offres spécifiquement pensées pour les TPE et PME, avec une tarification flexible et évolutive en fonction du nombre d'utilisateurs et des modules choisis. Nous proposons un accompagnement personnalisé pour garantir un retour sur investissement (ROI) rapide, non seulement via les économies directes sur les frais, mais aussi par les gains de productivité administrative et l'amélioration de la marque employeur.
Comment se passe l'accompagnement et la formation des équipes ?
Nous croyons qu'un outil n'est efficace que s'il est bien utilisé. C'est pourquoi chaque nouveau client bénéficie d'un onboarding personnalisé. Nous proposons des formations pour les administrateurs de la plateforme (DAF, RH, RSE) ainsi que des guides, des vidéos tutoriels et des webinars pour les collaborateurs. De plus, un support client réactif est disponible en continu via la plateforme, par email et par téléphone pour répondre à toutes vos questions.
En quoi la carte Greenway est-elle plus "intelligente" qu'une carte bancaire professionnelle classique ?
Une carte bancaire classique ne fait que traiter un paiement. La carte Greenway est un outil de pilotage. Vous pouvez définir des règles d'utilisation très fines en amont : plafonds par jour/semaine/mois, restrictions par type de marchand (interdire les stations d'autoroute, par exemple), par zone géographique, par plage horaire. Et surtout, elle est connectée à notre moteur d'analyse RSE, ce qui signifie que chaque paiement est instantanément analysé sous l'angle de son impact carbone, une chose impossible avec une carte traditionnelle.
